|
Proszę chwilę zaczekać, ładuję stronę ... |
|
Proszę chwilę zaczekać, ładuję stronę ... |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
9. ANALIZA STANU BHP Wojciech Kamiński
1. Wypadki przy pracy W 2013 roku zarejestrowano jeden wypadek przy pracy pracownika zatrudnionego na stanowisku rybaka jeziorowego. Poszkodowany doznał zastrzału palca wskutek zakłucia kolcem płetwy grzbietowej okonia, .Dokumentację powypadkową wraz z oświadczeniem pracownika, że nie będzie ubiegał się o jednorazowe odszkodowanie, przesłano do właściwego oddziału ZUS.
2. Choroby zawodowe W analizowanym okresie nie zarejestrowano nowych przypadków chorób zawodowych. W miesiącu grudniu 2013 r. przeprowadzono badania okresowe w kierunku boreliozy. Pracownikom przekazano wyniki badania w celu indywidualnej ich konsultacji medycznej z lekarzami rodzinnymi i ewentualnie specjalistami chorób zakaźnych.
3. Zagrożenia szkodliwymi czynnikami fizycznymi i chemicznymi
4. Zagrożenie czynnikami biologicznymi w środowisku pracy W wyniku aktualizacji oceny zagrożenia pracowników czynnikami biologicznymi stwierdzono występowanie dwóch czynników zaliczonych do “3” (wysokiej) grupy zagrożenia:
5. Kontrole wewnętrzne i zewnętrzne Kontrolę zewnętrzną w zakresie przestrzegania przepisów sanitarnych w dniu 19.06.2013 r. przeprowadził Powiatowy Inspektor Sanitarny w Suwałkach. Podczas kontroli nie stwierdzono występowania nieprawidłowości. W ramach kontroli wewnętrznej, pracownik prowadzący sprawy bhp w WPN przeprowadził doraźną kontrolę warunków pracy na stanowiskach rybaków jeziorowych w okresie tarła sielawy. Kontrola nie wykazała nieprawidłowości.
6. Szkolenia W analizowanym okresie przeprowadzono szkolenia:
7. Profilaktyka
8. Inne działania Przeprowadzono pomiary natężenia wibracji i hałasu w użytkowanych ciągnikach rolniczych. W wyniku pomiarów nie stwierdzono przekroczeń dopuszczalnych norm.
9. Plan zadań na 2014 r. Prowadzenie standardowych działań wynikających z przepisów bhp. W okresie wiosennym zaplanowano przeprowadzenie kompleksowej kontroli warunków pracy na wszystkich stanowiskach występujących w WPN i opracowanie planu poprawy tych warunków na podstawie stwierdzonych braków lub nieprawidłowości.
10. RADA NAUKOWA WIGIERSKIEGO PARKU NARODOWEGO Anna Krzysztofiak
W roku 2013 odbyły się dwa posiedzenia Rady Naukowej WPN.
Pierwsze miało miejsce 12 lipca i uczestniczyło w nim 12 członków Rady oraz 9 pracowników WPN. Dyr. Z. Bogusławski przedstawił w skrócie treść analizy działalności Parku za rok 2012, której pełną wersję członkowie RN WPN otrzymali wcześniej. Następnie przedyskutowano plan zadań ochronnych na rok 2014.Rada Naukowa WPN, po zapoznaniu się z projektem Planu zadań ochronnych WPN na rok 2014, przyjęła jednomyślnie te zadania pod warunkiem uwzględnienia poprawek i uwag zgłoszonych w trakcie dyskusji. W kolejnym wystąpieniu dyr. J. Łoziński przedstawił bieżące sprawy Parku, w tym problem planowanej kopalni kruszywa Sobolewo. Dr H. Werblan-Jakubiec zapewniła dyrekcję WPN, że Rada Naukowa WPN w pełni popiera stanowisko Parku w tej sprawie, dziękując jednocześnie pani prof. G. Łaskiej za wspieranie dyrekcji Parku w działaniach zmierzających do cofnięcia pozwolenia na tę inwestycję. Druga część posiedzenia RN WPN odbyła się w terenie, gdzie członkowie Rady mogli obejrzeć postępy w pracach związanych z projektami realizowanymi przez WPN.
W drugim posiedzeniu Rady Naukowej WPN, które odbyło się 13 grudnia, udział wzięło 11 członków Rady oraz 7 pracowników WPN. Dyr. J. Łoziński poinformował zebranych o mających wkrótce nastąpić zmianach personalnych w Parku: wicedyrektor Z. Bogusławski odchodzi na emeryturę, a na jego miejsce dyr. J. Łoziński rekomenduje mgr inż. Jarosława Borejszo. Dr H. Werblan-Jakubiec w imieniu członków RN WPN złożyła na ręce dyr. Z. Bogusławskiego podziękowania za wiele lat pracy na rzecz Wigierskiego Parku Narodowego oraz wyraziła pełną akceptację kandydatury mgr inż. Jarosława Borejszo na stanowisko zastępcy dyrektora. Następnie mgr inż. J. Borejszo oraz dr hab. J. Solon zreferowali aktualny stan prac nad Planem Ochrony WPN oraz Ostoi Wigierskiej. Rada Naukowa WPN, po zapoznaniu się z przedstawioną koncepcją stref ochronnych WPN, pozytywnie zaopiniowała ten projekt i przewidziane jeszcze w tym zakresie działania. Dr L. Krzysztofiak omówił plany badań własnych Pracowni Naukowo-Edukacyjnej na rok 2014, które zostały pozytywnie zaopiniowane przez Radę Naukową WPN. Na koniec dyr. M. Kamiński wymienił planowane na rok 2014 imprezy, mające uświetnić okrągłą, 25-tą rocznicę funkcjonowania WPN.
Tabela 34. Skład Rady Naukowej WPN na lata 2009-2014
11. ZATRUDNIENIE, WYNAGRODZENIE I SZKOLENIA Alicja Sobota
Stan zatrudnienia na dzień 31.12. 2013 r. to 83 osoby.
W 2013 r. przeszły na emeryturę 2 osoby:
W 2013 r. w Wigierskim Parku Narodowym średnie miesięczne wynagrodzenie wyniosło 3,87 tys. zł (z uwzględnieniem odpraw, nagród jubileuszowych i dodatkowego wynagrodzenia rocznego).
Przeciętne miesięczne wynagrodzenie zasadnicze pracowników WPN w 2013 r. wyniosło 2,6 tys. zł.
Zakład pracy wypłaca miesięczną premię w wysokości 5% wynagrodzenia zasadniczego zgodnie z Regulaminem premiowania oraz dodatek z tytułu wysługi lat na podstawie Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla pracowników Parków Narodowych z dnia 19 lutego 2001 r. oraz z dnia 13 lutego 2013 r.(obowiązujący od 02 kwietnia 2013 r.).
Wypłaty wynagrodzeń, w tym nagród jubileuszowych i odpraw były realizowane były na bieżąco.
Szczegółowy wykaz dotyczący zatrudnienia i wynagrodzenia znajduje się w Załączniku nr 15 analizy.
Pracownicy Wigierskiego Parku Narodowego, oprócz uczestnictwa w kursach i szkoleniach podwyższali również swoje kwalifikacje i wykształcenie w innych systemach kształcenia. W systemie studiów niestacjonarnych w trybie zaocznym, przy częściowym dofinansowaniu przez WPN kosztów czesnego, kształciło się trzech pracowników:
12. DZIAŁALNOŚĆ SOCJALNA Stefan Mackiewicz
Lista przedsięwzięć dokonanych w 2013 roku, dofinansowanych z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych:
13. ZAGADNIENIA OBRONNE I OCHRONA INFORMACJI NIEJAWNYCH Maciej Łapiński
Obowiązki pełnomocnika ds. Kryzysowych, Obronnych i Ochrony Informacji Niejawnych sprawuje specjalista informatyk Maciej Łapiński.
W WPN funkcjonuje kancelaria tajna. Kancelaria tajna służy rejestracji, przechowywaniu, obiegowi i wydawaniu dokumentów niejawnych. Od lipca 2013Obowiązki Kierownika Kancelarii Niejawnej pełni Danuta Makowska.
Plan Operacyjnego Funkcjonowania W 2013 został zatwierdzony Plan Operacyjnego Funkcjonowania Wigierskiego Parku Narodowego w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa iw czasie wojny.
Zarządzanie Kryzysowe 30.04.2013 r. weszło w życie Zarządzenie nr 5/2013 Dyrektora WPN w sprawie „Przedsięwzięć i procedur Systemu Zarządzania Kryzysowego w Wigierskim Parku Narodowym”
Liczba osób realizujących zadania obronne w WPN: Dyrekcja Wigierskiego Parku Narodowego - 3 osoby Pracownicy realizujący zadania obronne - 11 osób Obsada Stałego Dyżuru - 11 osób
Szkolenia i kontrole w 2013r:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
